秦烈扫视全场，继续说道：
“各警种、各岗位，业务技能、办案质量、法律素养，全部拉出来比。
笔试、面试、实战演练，三轮下来，谁行谁不行，一目了然。
比武成绩优秀的，进入后备干部名单，优先提拔。
成绩垫底的，该调整调整，该培训培训，该淘汰淘汰。”
秦烈看了一眼方大同。
“另外，空缺的岗位，除了内部提拔和交流，剩下的全部拿出来搞岗位竞聘。
谁想干，谁就上台讲，讲清楚你凭什么干、怎么干。
评委不光是领导，还要有基层民警代表、人大代表、政协委员。
全程录像，纪委监督，结果公示。”
方大同脸色不太好看。
秦烈这是把他的方案改了个底朝天。
原本方大同打算内部提拔两个自己人，县区交流一个自己人，公开选拔那个走个过场，名单里其他岗位也各有各的自己人。
现在秦烈把内部提拔的两个换成了赵志强和周大年，又搞出个大比武和岗位竞聘。
这是直接掀桌子啊！
李卫东忍不住了。
“秦书记，大比武、岗位竞聘，说得轻巧。全市政法系统几千号人，搞这么大动静，得花多少钱？得耽误多少工作？不办案了？”
秦烈看了他一眼。
“李部长，搞比武能花几个钱？更何况，花小钱，总比花大钱去境外抓贪官强。
耽误几天工作，总比让害群之马在岗位上再干几年强。
马洪亮案，专案组上百人熬了三个月，花了多少钱？
要是早几年搞大比武，把赵志强这样的人提上来，贺明能藏那么久？”
李卫东不说话了。
方大同气得说不来话了。
具常海放下手里的材料，脸色严肃。
“秦烈同志的提议，我看可以。政法系统整顿，公安先行一步。配班子的事，干净干事的人不上，谁上？大比武和岗位竞聘，先拿公安系统试点，效果好就推广到法院、检察院。”
具常海一锤定音。
方大同不再说话了。
秦烈趁热打铁。
“具书记，还有一件事。政法系统政风行风测评的方案，市委什么时候研究？”
具常海看了他一眼。
“你急什么？”
“不是我急。测评方案早一
本章未完，请点击下一页继续阅读！